使命:使企业获得最优的人力，使员工获得最大的人力资本增值，以提升企业和个人的核心竞争力。 

愿景：发挥员工的最大主观能动性，激发活力，员工价值得以充分体现，使员工工作更快乐，生活有质量，人生更精彩。 

战略目标：提高员工职业化程度及自身能力，保持人力资本持续增值，使个人目标与企业目标相一致。